2024年11月22日，工程院、設(shè)計(jì)公司、福信公司在工程院邕武路辦公基地舉辦中層管理人員綜合能力提升聯(lián)合培訓(xùn)班，培訓(xùn)為期1天，共計(jì)55人參加。
本次培訓(xùn)圍繞市場(chǎng)開(kāi)拓、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、用工風(fēng)險(xiǎn)、績(jī)效管理等內(nèi)容，采取現(xiàn)場(chǎng)授課、案例實(shí)操、小組討論等方式開(kāi)展。培訓(xùn)邀請(qǐng)了廣西人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)丘陵講授《企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及風(fēng)險(xiǎn)管控實(shí)務(wù)課程》，從了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)開(kāi)拓市場(chǎng)，經(jīng)營(yíng)過(guò)程中如何達(dá)到降本增效，規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)三方面進(jìn)行授課，深入淺出地剖析了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，為學(xué)員們提供了寶貴的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和策略指導(dǎo)。
廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳楊春天部長(zhǎng)講授《企業(yè)日常用工風(fēng)險(xiǎn)管理與績(jī)效評(píng)估實(shí)戰(zhàn)指南》，圍繞調(diào)崗調(diào)薪的法律依據(jù)與條件、不勝任工作的勞動(dòng)者、勞動(dòng)者醫(yī)療期及其他假期的管理、客觀(guān)情況重大變化解除勞動(dòng)合同的風(fēng)險(xiǎn)等熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行了詳盡的講解和案例分析，同時(shí)，通過(guò)實(shí)操演練環(huán)節(jié)，讓學(xué)員們?cè)谀M情境中深化理解，提升應(yīng)對(duì)用工風(fēng)險(xiǎn)和績(jī)效評(píng)估挑戰(zhàn)的能力。
此次聯(lián)合培訓(xùn)班的成功舉辦，不僅為三家公司的中層管理人員提供了一個(gè)學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，也為學(xué)員解決工作中的實(shí)際問(wèn)題提供了新思路，助力個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力提升和公司的持續(xù)發(fā)展。
圖一:丘陵（左）、楊春天（右）老師授課現(xiàn)場(chǎng)
圖二：學(xué)員聽(tīng)課、互動(dòng)
圖三：培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)
